Retribuzioni di fatto e costo del lavoro

IQ. 12/03/2013 – Nel quarto trimestre 2012 l’indice destagionalizzato delle retribuzioni lorde per unità di lavoro equivalenti a tempo pieno (Ula), al netto della cassa integrazione guadagni (cig), registra, nel complesso dell’industria e dei servizi, un incremento congiunturale dello 0,7%; l’aumento è dell’1,0% nell’industria e dello 0,4% nei servizi. La crescita rispetto al quarto trimestre del 2011, misurata sull’indice grezzo, è pari al 2,0%. Nell’intero anno 2012 l’incremento rispetto all’anno precedente è stato dell’1,9%.

L’indice destagionalizzato degli oneri sociali aumenta dello 0,3% rispetto al trimestre precedente. L’indice grezzo cresce dello 0,8% rispetto allo stesso trimestre del 2011. La ridotta crescita degli oneri è dovuta, tra l’altro, alla fruizione dello sgravio contributivo per l’incentivazione della contrattazione di secondo livello riferito agli importi corrisposti negli anni 2010 e 2011.

L’indice del costo del lavoro segna un aumento congiunturale dello 0,6%. In termini tendenziali, la crescita dell’indice grezzo è pari all’1,6%.

Nel confronto con lo stesso trimestre dell’anno precedente, l’incremento delle retribuzioni è del 3,1% nel settore industriale e dell’1,0% nei servizi.

All’interno dell’industria la crescita tendenziale delle retribuzioni più marcata si registra nel settore delle costruzioni (+3,1%). Nei servizi, l’aumento maggiore si rileva nel settore delle attività finanziarie ed assicurative (+2,5%).